Über mich – Johannes Schmeer
SCHMEER SCHREIBT
In diesem Blog finden Sie Impulse, was Führungskräfte zu Leadern werden lässt und wie Führungsteams noch lebendiger und unternehmerischer werden. Aber genauso geht es hier um Hintergründe aus meinen Projekten und um Alltägliches mit überraschendem Tiefgang. Aber Sie finden auch den einen oder anderen Einblick in mein privates Leben und die Familie.
So wünsche Ich Ihnen starke Inspirationen – und gute Unterhaltung!
… dann kann das an genau diesem Weg liegen … … und daran, dass Du Dein Glück kaum fassen kannst, welcher Reichtum und welche Fülle Dich gerade umgeben. Lebendig, harmonisch, ruhig, weit, im Einklang.
Wenn ich den jungen Mann auf dem Foto sehe, wie er an seinem Hochzeitstag vor 30 Jahren die Hand seiner frisch angetrauten Frau hält, da erkenne ich sofort etwas, das sich in all den
Du hast ein Problem. Du hast es delegiert. Und nach zwei Wochen erklärt Dir die Führungskraft… warum alles so schwierig ist dass unvorhersehbare Umstände eingetreten sind wie alle möglichen Faktoren sehr komplex zusammenhängen und außerdem und überhaupt und da wäre auch noch Das
Die 2. in den bisher 40 Lebensjahren. Aber was soll Coaching da helfen? Ich bin fassungslos und sprachlos: Ein sehr geschätzter Dienstleister, mit dem ich schon lange und sehr vertrauensvoll zusammenarbeiten darf, ist persönlich „im Tal der Tränen“ angekommen. Es geht ihm körperlich, emotional
Ein Interessent hat mich gebucht, weil er sich genau damit infizieren wollte. Und das kam so: Ich hatte mit dem Geschäftsführer eines Mittelständlers ein Erstgespräch geführt und das zweite vereinbart. Dazwischen kam dann die
Männer, die loben können? Eine eher seltene Spezies. 3 Tage Vorstandsklausur am schönen Tegernsee. 3 Tage mit 3 Männern. Es geht um die Zusammenarbeit im Team und um die Weiterentwicklung der Strategie des Unternehmens. Als
Viele Unternehmer jammern darüber,dass ihre Führungskräfte zu wenig unternehmerisch denken. Die ehrliche Frage wäre: Warum sollten sie? Götz Werner, Gründer von dm-drogerie markt, hat dazu einmal eine herrliche Geschichte erzählt. In den Anfangsjahren genoss
Er konnte früher auf jede Frage eine Antwort geben.Heute kann er es nicht mehr. 20 Jahre Geschäftsführer und Inhaber liegen hinter meinem Coachee. Zum Ende des Jahres steht sein Wechsel in den neu gegründeten
„Ich wollte nicht, dass die anderen Recht haben.“Dieser Satz hat knapp eine Million gekostet. Mein Coachee hat über 15 Jahre hinweg eine Gruppe aufgebaut. 700 Mitarbeitende, sechs Unternehmen. Doch der Hunger war noch nicht
Dein neues Team wurde 20 Jahre lang dressiert. Und Du brauchst jetzt Führungskräfte mit unternehmerischem Mindset. Warum bitte sollten die sich jetzt plötzlich ändern? In meinem Buch erzähle ich von Frau Fischer. Zwölf Jahre
So schaffen Sie sich ein unternehmerisches Führungsteam
So schaffen Sie sich ein unternehmerisches Führungsteam