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Über mich – Johannes Schmeer

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Der unterschätzte Rhythmus guter Arbeit

Sauna, Joggen, Schreiben, gutes Essen. So sieht mein perfekter Arbeitstag aus – nicht mein Urlaub. Ich bin gerade für drei Tage auf Klausur in Berlin. Rückzug in einem wunderschönen Hotel. Viel Zeit allein.Ruhe. Und

Warum manche Gespräche keinen Bildschirm vertragen

Frank Kohler ist Vorstand. Und nebenberuflich mein persönlicher Beauty-Filter auf dem iPhone. Wir kannten uns nur über LinkedIn, unsere Kommentare und ein paar persönliche Nachrichten. Dann treffe ich ihn plötzlich in Berlin: ein Treffen seiner Bank in meinem Hotel.Kein Screen. Kein Filter.Da steht doch

Wenn Selbstreflexion nicht reicht: Ein stilles Führungsparadox

Der Psychologe hat recht – genau deshalb scheitert es in der Praxis. Im Harvard Business Manager 1/2026 beschreibt Shlomo Ben-Hur sehr treffend, warum Führungskräfteunter Druck auf alte Muster zurückgreifen: Autopilot, Konfliktvermeidung, Absicherung, Kontrolle.Das ist fachlich richtig. Und für viele CEOs trotzdem frustrierend. Denn die

Mein Buch ist ein Arbeitsbuch

Zwei Jahre nach der Veröffentlichung: Mein Buch ist für viele Unternehmer zum Arbeitsbuch geworden.Neulich erzählte mir einer von ihnen: „Ich habe das Buch in einem Wochenende komplett durchgelesen.“Das war dem Buch auch anzusehen! (s.

Was Du bei Deinem Mitarbeiter nicht siehst

Dass die Kennziffern eines Unternehmens von verschiedenen Menschen verschieden interpretiert werden, hat wohl jeder schon erlebt. Die einen lesen aus den Zahlen „Nichts geht voran!“, während andere von einer „Seitwärtsbewegung“ sprechen und wieder andere „Licht

Frohe Ostern!

Ja, richtig gelesen 🤗 Warum? Weil manchmal macht’s einfach Sinn, aus der Reihe zu tanzen, statt in den immer gleichen Mustern zu denken und zu handeln. Gerade jetzt, an Weihnachten, ertrinken wir in Floskeln,